Toutes absences qui ne seraient pas spécifiées dans le contrat de travail doit faire l'objet d'une rémunération. Cela garantit la continuité des services pour votre proche dépendant, même lorsque vous n'êtes pas disponible.
Cependant, en cas d'hospitalisation de longue durée, cela peut nécessiter la résiliation du contrat de travail de votre auxiliaire de vie. Dans une telle situation, nous ferons de notre mieux pour faciliter cette transition de manière aussi fluide que possible, en veillant à ce que votre proche dépendant continue à recevoir le soutien nécessaire.
Nous comprenons que chaque situation est unique, et notre objectif en tant que mandataire est de vous offrir une tranquillité d'esprit tout en veillant à ce que les besoins de votre proche dépendant ou handicapé en maintien à domicile soient toujours pris en compte. Si vous avez des préoccupations ou des questions spécifiques concernant ces situations, n'hésitez pas à nous en parler, nous sommes là pour vous aider à trouver des solutions adaptées.
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